Termina huelga de 364 días en el Nacional Monte de Piedad

Ciudad de México.- La huelga en el Nacional Monte de Piedad terminó después de 364 días, luego de que el sindicato y la Institución de Asistencia Privada (IAP) firmaran ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) el acuerdo para levantar el paro que mantenía cerradas las 302 sucursales de la institución desde el 1 de octubre de 2025.

El entendimiento contempla el cumplimiento del Contrato Colectivo de Trabajo (CCT), documento que estuvo en el centro del conflicto laboral entre la representación sindical y la administración del Nacional Monte de Piedad. El acuerdo puso fin a casi un año de suspensión de actividades y a un proceso en el que participaron la STPS y el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral mediante decenas de reuniones de trabajo.

El secretario del Trabajo, Marath Bolaños, destacó el cierre del conflicto y consideró que el diálogo social, la conciliación y el respeto a los derechos laborales permitieron alcanzar una salida. La dependencia federal y el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral acompañaron las negociaciones con más de 70 reuniones entre las partes.

Arturo Zayún González, secretario general del Sindicato Nacional de Empleados y Trabajadores del Nacional Monte de Piedad, planteó que el regreso a las actividades debe darse bajo un espíritu constructivo y sin vencedores ni vencidos. También reconoció la participación de las autoridades laborales y la llegada de José Antonio Murillo Garza a la dirección general de la IAP, a quien atribuyó un papel relevante para recuperar la confianza en los acuerdos.

La huelga comenzó el 1 de octubre de 2025 a partir de un conflicto relacionado con presuntas violaciones al Contrato Colectivo de Trabajo. Entre los puntos señalados por la representación sindical estuvieron promociones escalafonarias que, de acuerdo con el gremio, no respetaron los criterios de antigüedad y aptitudes, así como la asignación de plazas a trabajadores que no cumplían con los requisitos establecidos.

Durante los 364 días del paro también se desarrolló una disputa en tribunales sobre la existencia legal de la huelga. El Tribunal Federal de Asuntos Colectivos había declarado existente el movimiento después de una consulta en la que 75.3 por ciento de las y los trabajadores votó a favor; posteriormente, un juez concedió un amparo a la administración del Nacional Monte de Piedad y declaró inexistente la huelga, resolución que fue impugnada por el sindicato.

El conflicto llegó a la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN), que el 24 de agosto de 2026 decidió atraer, por ocho votos contra uno, el amparo en revisión 33/2026. El máximo tribunal debía analizar la controversia relacionada con la declaratoria de inexistencia de la huelga y los requisitos legales para determinar su validez.

El levantamiento del paro ocurre un día antes de que se cumpliera un año del inicio de la huelga. Durante ese periodo permanecieron cerradas las sucursales de la institución, afectando las operaciones de miles de usuarios que mantenían prendas empeñadas, entre ellas joyas y aparatos electrónicos.

Con el acuerdo alcanzado ante la autoridad laboral concluye uno de los conflictos laborales más prolongados de la institución. El sindicato planteó que el regreso debe estar acompañado por el respeto al contrato colectivo y una nueva etapa de relación laboral basada en la negociación colectiva.